MEDIDAS SOCIALES EN DEFENSA DEL EMPLEO

MEDIDAS SOCIALES EN DEFENSA DEL EMPLEO

Medidas Sociales en Defensa del Empleo es el título que se ha dado al RDL 18/2020, del que adjuntamos el enlace https://www.boe.es/boe/dias/2020/05/13/pdfs/BOE-A-2020-4959.pdf

Recoge el acuerdo con los operadores sociales, sindicatos y patronales y ha sido aprobado en el Consejo de Ministros de ayer, día 12 de mayo.

Abogados Despidos Madrid RDL
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5 artículos, y disposiciones adicionales y finales que recoge:

Novedades del RDL 18/2020

* La extensión de los efectos de los ERTES de fuerza mayor hasta el 30 de junio y prevé expresamente la fuerza mayor parcial.

  • La transición de los ERTES de fuerza mayor a ERTES ETOP y fecha de efecto de este segundo a la finalización del primero.
  • Prórroga de las medidas extraordinarias de desempleo, fuerza mayor hasta 30 de junio y ETOP hasta el 31 de diciembre.
  • Medidas extraordinarias de cotización vinculadas a las medidas del artículo 1 de este RD
  • Límites al reparto de dividendos y prohibición de aplicación de los beneficios en empresas ubicadas en paraísos fiscales.
  • Extensión posible de los ERTES por razones extraordinarias de sanidad y en alguna actividad más allá´del 30 de junio,
  • Simultánea extensión de las medidas relativas a desempleo y cotización.
  • Modificación de las prohibiciones de despido de la Disposición Adicional 6ª RDL 8/2020:
        • Despido disciplinario procedente
        • Dimisión voluntaria del trabajador
        • Muerte
        • Jubilación
        • Incapacidad permanente total o absoluta
        • Gran Invalidez
        • Fin de llamamiento a trabajador fijo discontinuo
        • En contratos temporales el fin de la obra o servicio convenido o la expiración del plazo
        • Empresas en riesgo de concurso necesario.

Las consecuencias del incumplimiento reintegrar todas las prestaciones con intereses de demora.

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